|
Η επιλογή κατάλληλων και αξιόλογων στελεχών θεωρείται πρωταρχικό ζήτημα για κάθε επιχείρηση μια και τα στελέχη της πρόκειται να διαχειριστούν το προϊόν της, να το προωθήσουν αλλά και να διαδώσουν την φήμη της έξω από το χώρο εργασίας.
Η εταιρεία μας αποτελεί ένα από τα πλέον οργανωμένα και σύγχρονα
γραφεία εξεύρεσης και επιλογής στελεχών, όπως αποδεικνύεται από την
εφαρμογή του Προγράμματος Γενικής Αξιολόγησης Προσωπικού.
Μέσα
από τη διαδικασία της προσωπικής συνέντευξης, των ερωτηματολογίων και
των Ψυχομετρικών tests που υποβάλλονται οι υποψήφιοι, προκύπτουν ασφαλή
και επιτυχημένα συμπεράσματα τα οποία αντικατοπτρίζονται σε μία σειρά
διαγραμμάτων που καθορίζουν τη θέση του υποψήφιου σε σχέση με το
επιθυμητό πρότυπο προφίλ. Σημαντικό ρόλο στην επιτυχία των
αποτελεσμάτων μας έχει η σημαντική βάση βιογραφικών σημειωμάτων που
διαθέτουμε.
- Επιλογή & Αξιολόγηση Προσωπικού
- Οργάνωση και Διαχείριση Ανθρώπινων Πόρων
- Καθορισμός Πεδίων Ευθύνης, (job descriptions)
- Έρευνες Αποδοχών
- Σύστημα Αμοιβής και Κινήτρων, (σε σχέση με το αντικείμενο εργασίας)
- Σύστημα Ποιοτικών & Ποσοτικών Στόχων
- Αξιολόγηση & Επανασχεδιασμός Οργανογράμματος
|
